Você pode ter direito ao benefício — mesmo sendo autônoma, MEI ou trabalhadora rural.
Ajudamos gestantes, mães e adotantes a garantir o salário-maternidade junto ao INSS, seja no pedido inicial, na revisão de um benefício negado ou na ação judicial. Descubra se você tem direito.
O salário-maternidade não é só para quem tem carteira assinada. Veja se o seu caso se encaixa — analisamos gratuitamente.
Nosso escritório conta com advogados experientes e plenamente capacitados e qualificados para a defesa dos seus direitos.
O trabalho de acolhimento, orientação e acompanhamento ao cliente, tem início já no primeiro atendimento, onde ocorre a orientação acerca da produção de provas para o caso e informação sobre tudo o que será feito por nosso escritório, inclusive a estratégia jurídico-processual que será utilizada para buscar o direito lesado.
Com atuação em todo o território nacional, desde 2018, contamos com diversos processos na área de Direito do Consumidor e contencioso cível, o que nos qualifica para buscar a melhor solução jurídica possível, na tentativa de recuperar os valores que você perdeu em razão do golpe do pix, bem como eventual dano moral.
Conte conosco sempre!
Um caminho simples e sem burocracia para você não perder o que é seu por direito.
Avaliamos o seu caso e sua situação como segurada (CLT, autônoma, MEI, rural…) para confirmar se você tem direito ao salário-maternidade.
Organizamos os documentos e damos entrada no benefício junto ao INSS. Se já foi negado, entramos com o recurso ou a ação judicial cabível.
Acompanhamos o processo até a concessão do benefício, incluindo eventuais valores atrasados a que você tenha direito.
O cuidado que toda mãe merece na hora de garantir seus direitos.
Atuação em direito previdenciário e contencioso cível desde 2018.
Advogados capacitados no atendimento a mães e gestantes.
Atendimento humano, online e imediato, em todo o Brasil.
Acompanhamento em tempo real de cada etapa do processo.
Um caminho simples e sem burocracia para você não perder o que é seu por direito.
Não! Além das empregadas CLT, também têm direito autônomas, MEI, contribuintes individuais, empregadas domésticas, trabalhadoras rurais (segurada especial) e até desempregadas dentro do período de graça. Analisamos seu caso para confirmar.
Uma negativa não é o fim. Muitos benefícios negados administrativamente são concedidos por meio de recurso ou ação judicial. Analisamos o motivo da negativa e buscamos reverter a decisão.
Sim. A trabalhadora rural (segurada especial) tem direito ao salário-maternidade comprovando a atividade rural, mesmo sem contribuições em dinheiro. Orientamos sobre como comprovar isso.
O valor varia conforme a categoria da segurada e o histórico de contribuições, respeitando o piso e o teto do INSS do ano. Na análise do seu caso, explicamos qual valor você pode receber.
Sim. A mãe (ou pai) que adota também tem direito ao salário-maternidade, nas mesmas condições da maternidade biológica. Orientamos sobre a documentação necessária.
Sim. Atuamos em todo o território nacional, com atendimento online e imediato, onde quer que você esteja.
A análise é gratuita e sem compromisso. Fale agora com um advogado e descubra se você tem direito ao salário-maternidade.
